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Forschung Zur Nachahmung empfohlen - Tool Box Gleichstellungsprojekte!

In den Fakultäten der RUB gibt es viele Gleichstellungsprojekte und -aktivitäten. Diese "Tool Box" bietet einen Überblick über bestehende Gleichstellungsprojekte. Bei Interesse können Sie Kontakt zu den dezentralen Gleichstellungsbeauftragten aufnehmen. Die Tool Box wird laufend aktualisiert.

Gleichstellungsprojekte der Fakultäten

 

Fakultät Projekte
Evangelische Theologie Teilnahme am Boys' Day
Katholische Theologie

Homepage

1. Lore-Agnes-Projekt "Theologische Forschung für Frauen" (Mentoring)

2. Briefkasten zu Gleichstellungs-angelegenheiten

3. Infotafeln zu Tagungen

4. regelmäßige Sprechstunden

5. Teilnahme am Boys' Day

6. Fakultäts-Flyer zur Gleichstellung

 

Philosophie und Erziehungswissenschaft

dekanat-pe@rub.de

1. Beratung zur finanziellen Unterstützung von Kinderbetreuung und Reisekostenzuschüsse für Doktorandinnen und Postdocs

2. Workshop für M.A-Studentinnen ab 3. Semester (jährlich)

3. finanzielle Unterstützung von Workshops für Doktorandinnen und Maßnahmen für deren Vernetzung

4. Teilnahme am Boys' Day

5. Fortbildungsmaßnahmen für den MTV-Bereich (1x je Semester)

6. Turnusmäßige Treffen von Vertreter/innen des MTV-Bereichs mit der Dekanin

7. Veranstaltungsreihe "Geschlecht und ..." - Heterogenität als Thema erziehungswissenschaftl. Lehre

Geschichte

1. Zuschüsse für Studentinnen für Archiv- und Forschungsreisen

2.Studentischer Theorie- und Lesekreis

 
Philologie

Homepage

1. Stipendienprogramm für 6 monatige Post-Doc-Stipendien (jährlich 7.800 €)

2. Reisefonds für Doktorandinnen und Postdoktorandinnen incl. Mittel für Kinderbetreuung (jährlich 6.700 €)

3. Förderung des Onlinejournals "kultur und Geschlecht" (jährlich 3.000 €)

4. Genderbezogene Lehre, Gender-Projekte, Gender-Lehraufträge (jährlich 4.000€ )

5. Mentoring, Coaching (jährlich 500 €)

Juristische Fakultät

1. Broschüre "Komm und promoviere!" mit zusätzlicher werbender ppt-Päsentation als Handreichung

2. Justitia-Programm: zur frühzeitigen Karriereplanung für weibliche Studierende und wissenschaftliche Mitarbeiterinnen

Wirtschaftswissenschaft

Prof. Dr. Marion Steven

Dr. Barbara Wischermann

Dr. Nicola Werbeck

Ute Klöschen, wiwi-dekanat@rub.de

1. Schülerinnen-Schnupperstunden

2. Zuschüsse zu Reisekosten von Doktorandinnen für Tagungen, Kongresse oder Workshops

3. Unterstützung von Doktorandinnen in der Familienphase (z.B. durch SHK)

4. Fakultätsbezogener Englisch-Kurs für die Mitarbeiterinnen in Technik und Verwaltung

5. Mentoring-Programm für Doktorandinnen durch Hochschullehrer/innen oder Juniorprofessor/innen

6. Karriereplanung für Doktorandinnen in der Wirtschaftswissenschaft

7. Workshop-Reihe "Karriereplanung für Frauen in Wirtschaft und Gesellschaft" für Studentinnen und Doktorandinnen (Lore-Agnes-Projekt)

Sozialwissenschaft

Prof. Dr. Katja Sabisch

Maximiliane Brand

Dr. Anna Sieben

Anne‐Carina Lischewski

1. Workshop „GenderWissen in der Praxis“

2. Forschungsprojekt zu "Intersexualität"

3. Forschungsprojekt zu "Väter in Elternzeit"

4. Forschungsprojekt zu "Vielfalt im Fußball" (mit dem VfL Bochum)

5. Veröffentlichung zu "Gender Mainstreaming im Spannungsfeld zwischen Theorie und Praxis am Beispiel der Stadt Bochum"

Projekte der student. GB

6. Vortrag „Dominantes Redeverhalten in Seminaren“

7. Arbeitskreis "Sisterhood - Wie ist ein solidarischer Feminismus möglich?"

8. Flyer zur Bekanntmachung der studentischen Gleichstellungsarbeit an der Fakultät

9. Frauen‐Vollversammlungen zum Semesterende

Ostasienwissenschaften Christine Moll

Zwei Stipendienprogramme für Doktorandinnen iHv 500 - 1000 Euro/Monat, Laufzeit 2-3 Jahre (vorerst bis 2015)

Sportwissenschaft

Homepage

1. Fakultätsmentoring STARTKLAR zur Rekrutierung weiblicher (wissenschaftlicher) Nachwuchskräfte

2. Seminare "Sport und Körper" und „Sport und Geschlecht“ (abwechselnd im WiSe bzw. SoSe)

3. Workshops und Informationsveranstaltungen zum Sportstudium an Gymnasien im Umkreis

4. Teilnahme am Girls' Day

Psychologie

Dr. Marlies Pinnow

1. Stipendien für Auslandsaufenthalte von Frauen

2. Teilnahme am Girls' Day

3. WOMENTOR - Mentoring-Programm für Juniorprofessorinnen

Bau- und Umweltingenieurs-wissenschaften

Gleichstellung-Bi@rub.de

1. Teilnahme am Girls' Day

2. Teilnahme an der Schülerinnenprojekt-Woche

3. CrossING (Veranstaltung für angehende Ingenieurinnen)

4. Teilnahme am Tag der offenen Tür („Die sieben besten Gründe Ingenieurin zu werden“)

5. Homepage über Rollenvorbilder

Maschinenbau

Britta Scherer

Iris Bertozzi,

Sulamith Frerich,

Andreas Putzmann

1. Beteiligung an CrossIng – Karriereveranstaltung für Masterstudentinnen

2. Schülerinnenprojekt-Workshop gemeinsam mit den Ingenieurfakultäten der RUB

3. Aktivitäten mit umliegenden Schulen, um Schülerinnen der Mittelstufe für Technik zu begeistern

4. Entwicklung einer Praktikumsbörse für Studentinnen

Elektro- und Informationstechnik

Homepage

1. Beteiligung an CrossIng – Karriereveranstaltung für Masterstudentinnen

2. Schülerinnenprojekt-Workshop gemeinsam mit den Ingenieurfakultäten der RUB

3. "12er-Rat" für alle Frauen der Fakultät

4. Teilnahme am Girls' Day

5. Ladies Lunch

Mathematik

Homepage

1. Teilnahme am Girls' Day

2. In Planung: Coaching-Seminar zu Karrierefragen mit externen Referent/innen

3. Einladung von im Beruf erfolgreichen Absolventinnen im Rahmen der jährlichen Berufsfeldkolloquien

4. Unterstützung (Entlastung bei regulären Aufgaben) von Doktorandinnen und Post- Docs in der Familienphase

5. Wochenendworkshop für Frauen

Physik und Astronomie

Homepage

1. Workshops (Gender-Training, Lötkurs, Schlagfertigkeitstraining, Selbstverteidigung o.ä.) für Physikerinnen und Mitarbeiterinnen

2. regelmäßige Treffen für alle Studentinnen, Mitarbeiterinnen und Alumnae

3. Reisebeihilfe für Studentinnen und Mitarbeiterinnen

4. Gender-Training für Berufungskommissionen

5. SHK für die Gleichstellungsbeauftragte

6. Durchführung einer Schülerinnenprojektwoche (8./9. Klasse)

7. Teilnahme am Girls' Day

8. In Planung: Aktionstag für Schülerinnen (4-13 Jahre)

Geowissenschaften Teilnahme am Girls' Day  
Chemie und Biochemie

Homepage

1. Finanzierung einer Hilfskraft, die u.a. eine Adressliste aller Studentinnen und weiblichen Beschäftigten erstellt

2. Teilnahme am Girls' Day

3. Wickeltische in NC 03 Süd

4. Förderung von Konferenzteil-nahmen weiblicher Doktoranden und Postdoktoranden

5. Reisemittelzuschuss für Doktorandinnen und Doktoranden mit Kindern

Biologie und Biotechnologie Homepage

1. Reisebeihilfen für Nachwuchswissenschaftlerinnen inkl. M.Sc.-Studierende (max. 800€ pro Antrag, insges. 3.000 €)

2. Teilnahme am Girls' Day

3. Best practice: Neues Lernen - Kooperieren - Innovieren

Medizinische Fakultät

Homepage

1. Mentoring-Programm mQuadrat

2. SHK für die dezentrale GB

3. Teilnahme am Girls' Day

4. Aushängetafeln zur Information über gleichstellungsrelevante Themen

5. Unterstützung von Wissenschaftlerinnen (befristetes Arbeitsverhältnis) mit Kindern durch die Finanzierung von SHKs

7. Einrichtung eines Eltern- und Stillzimmers

8. Mit Potential ins PostDoc

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