Modultitel 080 324, S Betriebliche Mitbestimmung: Herausforderungen - Regelungsbereiche - Kompetenzen (E&P, Teil II)

Dr. Manfred Wannöffel, Dr. Anja Voss 2st.,     Di 14.00-16.00, GBCF 04/614
Startsemester: WS 2011/12
Inhalt Das Master-Seminar ist an ein laufendes Projekt, KoNQreT (Kompetenz-Netzwerk: Qualifizierung regeln im Tarif), der Gemeinsamen Arbeitsstelle RUB-IGM gekoppelt.Ziele des Projekts:

Unterstützung von Betriebsräten in der Umsetzung des Tarifvertrags Qualifizierung (TVQ)

Stärkung der Fach- und Methodenkompetenz zur Entwicklung beruflicher Weiterbildungsmaßnahmen. 

Entwicklung von Qualifizierungsprojekten im Unternehmen.

Berufliche Weiterbildung ist für viele Beschäftigte ein Fremdwort – obwohl Weiterbildung der Schlüssel für den Erhalt des Arbeitsplatzes und ein berufliches Weiterkommen ist. Hier fehlt es in den Unternehmen häufig an Systematik und Nachhaltigkeit in der Qualifizierung. Betriebsräte haben Mitbestimmungs- und Initiativrechte und sie sind für die Ausgestaltung von entsprechenden Betriebsvereinbarungen zuständig.

Zunächst werden Theorien, Konzepte und Entwicklungstendenzen der betrieblichen Mitbestimmung vermittelt. Die Herausforderungen, Regelungsbereiche und Kompetenzen der betrieblichen Mitbestimmung werden beispielhaft anhand des Tarifvertrags Qualifizierung (TVQ) erarbeitet und diskutiert.
 
Voraussetzungen Abgeschlossenes BA-Studium, aktive Mitarbeit
 
Literatur Kißler, L./Greifenstein,R./Schneider, K. (2011): „Die Mitbestimmung in der Bundesrepublik Deutschland. Eine Einführung“, VS Verlag, Wiesbaden.
 
Leistungs-nachweise TN: Aktive Mitarbeit und Anwesenheit im Seminar, Referat
LN: Wie TN + Hausarbeit